新人定例会だより(5月)~新人14名が配属されてから初めての定例会が行われました~
当院ではPNS(パートナーシップ・ナーシング・システム)を起用しており、PNSマインドでは「尊重、信頼、慮る」が重要な要素であり、仕事を円滑で安全に行うためには重要不可欠であると学ぶことができました。もう1つは、まだ私たち新人看護師は確実に1人で業務を行うことができないため、「報告・連絡・相談」をきちんとする必要があります。なぜなら、新人看護師ができないことやできることを伝えることで先輩看護師は進捗状況がわかり、フォローしやすく、業務を行う上でコミュニケーションエラーやヒューマンエラーの発生予防につながるからだと学びました。また、医療は1人で行うものではなく、多職種がチームになって行うので、チーム全員で状況をきちんと把握し、情報共有を行うために「報告・連絡・相談」が必要であると学びました。まだまだ分からないことだらけで疾患や治療、業務など覚えたり勉強することがたくさんありますが、日々精進していけるよう積極的に行動し、小さな努力をコツコツ積み上げていきたいです。
5月15日の定例会ではメンバーシップを学び、マシュマロチャレンジを行いました。世界記録を目指してマシュマロタワーを作りました。結果は・・・でも、グループみんなでいろんな知恵を出し合って、立派なタワーを作ることができました。
2024.5 包括ケア病棟 M.R